Každý vedúci je pod drobnohľadom. Členovia jeho tímu ho sledujú, prehodnocujú jeho správanie, hľadajú v ňom význam a porovnávajú slová so skutkami. Preverujú, či sa naše konanie zhoduje s našimi hlásanými hodnotami, s hodnotami organizácie a s ich vlastnými záujmami. A čo dokáže „zabiť“ dôveru v naše schopnosti a motiváciu? Ak počúvame svojich ľudí len…
518 total views, 1 views today